集团召开“不忘初心、牢记使命”主题教育总结会议_湖南建工集团工程设计研究院有限公司

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集团召开“不忘初心、牢记使命”主题教育总结会议

发布时间：

2019-09-16

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9月12日，集团召开“不忘初心、牢记使命”主题教育总结会议，学习传达中央、省委“不忘初心、牢记使命”主题教育第一批总结暨第二批部署会议精神，回顾总结集团“不忘初心、牢记使命”主题教育工作情况，安排部署集团下阶段重点工作。

集团党委书记、董事长叶新平作总结部署讲话，党委副书记、总经理李湘波主持，集团领导黄甲平、石俊云、林萍、谈毅、吴正伟等出席。集团各子公司董事长、党委书记，集团各管理部室部长(主任)，本部各经营单位党委书记，各单位党委办主任(党群部部长)参加会议。

叶新平董事长传达了中央与省委“不忘初心、牢记使命”主题教育第一批总结暨第二批部署会议精神，并结合自己参加省委主题教育总结部署会议情况分享体会。他强调，要进一步提高政治站位，抓好宣传贯彻，切实把思想和行动统一到会议精神上来；要持续深入开展主题教育，坚持深学笃行，继续坚持静下心、坐下来，认认真真学原文、读原著、悟原理，把个人自学同党委理论学习中心组学习结合起来，列出专题学、联系实际学、融会贯通学，在学懂弄通做实上狠下功夫，确保主题教育走深走实。

叶新平董事长回顾总结了集团开展“不忘初心、牢记使命”主题教育情况。他指出，今年6月中旬以来，作为全省第一批开展主题教育的单位之一，按照中央、省委统一部署和省委主题教育巡回指导第十四组的具体要求，集团党委高度重视，迅速行动，围绕“十二字”总要求，紧扣“五句话”具体目标，把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿主题教育全过程，努力确保取得最好成效，为凝心聚力推动集团改革发展注入绵延不竭的强大正能量。通过集团上下的努力，集团主题教育成效显著、广受好评，有成绩、有亮点、有特色，得到了省委主题教育巡回指导第十四组的高度评价。集团各单位党组织深刻认识开展主题教育的重大意义，准确把握目标任务和总要求，提高政治站位，加强组织领导，结合实际推动主题教育高标准开展，有效促进各单位高质量发展。

叶新平董事长介绍，今年6月份以来，作为第一批开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的单位，集团党委按照中央省委部署要求，不折不扣抓好贯彻落实，以速度、力度、深度、精度、效度“五度”有序推进主体工作，收获丰硕成果。一是动员部署坚持“统筹推进、层层落实”讲速度。集团党委以高度负责的精神抓好抓实，努力做到学在深处、干在实处、走在前列，真正实现主题教育与生产经营同频共振、深度融合，有条不紊地推进。主题教育开展以来，中央电视台新闻联播、省委主题教育简报、湖南卫视、湖南经视、湖南日报、红网等平台先后刊发集团主题教育成绩亮点50余篇(条)。二是学习教育坚持“上下联动、点面结合”强力度。集团党委坚持把学习教育摆在突出位置，结合实际，创新形式，拓宽载体，突出效果，组织集团广大党员干部认认真真学、原原本本学、联系实际学、深入思考学，切实提高思想认识，进一步浓厚了学习教育氛围。两个多月来，组织集中学习达9天，专题研讨6天，集团各单位党委班子成员、各级党组织书记讲专题党课200多场次，各单位邀请专家学者讲座60多场次。三是调查研究坚持“聚焦靶心、精准发力”重深度。集团主题教育领导小组明确了“三导向”原则和“深、准、小”的要求，坚持需求导向、问题导向、改革导向，做到实地调研深、反映情况准、问题切口小。集团10名党员领导分别领衔10个课题组，深入一线调查研究，已形成《守初心践使命以“双百行动”综合改革推进集团高质量发展》《关于加强国有建筑施工企业党建与生产经营融合的研究》等11份高质量调研报告。集团及所属各单位共完成177项调研课题、60篇优秀调研成果，积极推动调研成果转化为制度措施和解决问题的具体行动。四是检视问题坚持“开诚布公，不遮不掩”求精度。集团党委通过“设置征求意见箱、召开座谈会、发放征求意见表、个别访谈(谈心谈话)、新媒体留言”等方式，共征集意见建议1000余条，整理为500余条，其中对班子意见建议110条，对班子成员个人197条。五是整改落实坚持“对标对表、真改实改”促效度。制订“一标准”：明确方向定思路，明确内容定举措，明确机构强保障，将8个方面专项整治工作一体部署，联动推进，对症下药，精准发力。切实解决群众反映强烈的问题，以钉钉子精神抓工作落实。列出“一清单”：明确整改整治等8个方面的问题清单、任务清单与措施清单，确保问题得到真改、实改、彻底改。为落实习近平总书记推动中部地区崛起工作座谈会重要指示精神，集团围绕中心抓整改落实，通过攻坚易地扶贫搬迁、承接产业转移、发力新兴产业、加快乡村振兴、推进科技创新、积极参与135工程升级版建设项目等举措，实现主题教育与企业发展同频共振。抓好“一机制”：坚持实事求是，从职责任务入手，从日常工作抓起，形成专项整治常态化机制，既解决思想问题，又解决实际问题。集团纪委采用“四不两直”方式开展廉洁性检查，共发出核处问题线索的函12份，交办线索23条，建议清单15份，建议42条，均在核处整改阶段。形成“一体系”：着眼于长效机制建立专项整治管理体系，提升集团管理工作，建立健全管理制度。坚持领导带头示范、加强管理监督、注重结果运用，严格按照“基层减负年”要求，对集团公务接待、会议管理、车辆管理、文件通知等管理工作进行梳理，修改完善制度16个，进一步简化工作流程，提高办事效率，以整改落实成果检验主题教育实效。

“‘不忘初心，牢记使命’主题教育只有起点，没有终点。”结合主题教育要求和集团下阶段工作，叶新平董事长强调，要紧盯目标，强化落实，全面掀起冲刺大会战，确保全年既定目标圆满完成。一是锁定目标查找差距，层层落实，坚决完成年度目标任务。一方面要坚决确保年初确定的主要经济目标完成到位，绝不能打折扣、拖后腿。另一方面要严格落实生产、质安、科技等各项指标和创优目标。二是持续加强主题教育，常态长效，助力集团实现高质量快速发展。要继续把开展主题教育作为首要任务，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领，以先进典型激励各级领导干部践行“初心使命”，以发展成果来检验主题教育成效。三是主动作为拓展市场，抢抓机遇，开创经营发展良好局面。今年1月至8月集团各项经营指标完成情况良好，要乘势而上，抢抓机遇，抓好战略经营、高端经营、创新经营，推动全年经营工作再上新台阶。四是多措并举筑牢防线，担当负责，以优异的安全生产工作实绩迎接新中国成立70周年。今年是脱贫攻坚、决胜全面建成小康社会的关键之年，是新中国成立70周年。要按照“防风险、保安全、迎大庆”要求抓好集团当前安全生产工作。按照省国资委防范化解重大风险专项工作要求和部署，全力构建集团全面风险防控体系。五是深化改革激发动力，大胆尝试，探索建立集团科学发展的体制机制。全面推进“三供一业”分离移交、“双百行动”综合改革、集团管业分离、历史遗留问题解决等工作。六是跟踪问效抓好整改整治，统筹推进，以整改落实的成果检验主题教育的实效。持续推进整改落实，结合专项整治工作，从群众反映强烈的问题中，列出最突出的问题，抓紧整改解决，切实增强职工群众的获得感、幸福感、安全感。

李湘波总经理在会议总结时要求，第一批开展主题教育的单位要认真做好主题教育评估及总结工作，总结主题教育经验、检验主题教育成效。今后，学习教育要再加温，调查研究要再加力，检视问题要再加压，整改落实要再加劲，要认真做好下阶段整改落实与专项整治工作，扭住中央确定的8个方面专项整治任务，及省委出台的系列文件精神、集团党委制定的整改落实方案，坚持把责任明确到位、措施落实到位、问题解决到位。加快推进制度建设，实现“解决一个问题，就建立一个制度；建立一个制度，就规范一类管理”。湖南城建职院、大连港湾工程有限公司作为第二批开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的单位，要按照中央与省委要求按期稳步推进相关工作，以主题教育实效促进单位科学发展。集团广大党员干部要持续推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走，确保集团主题教育取得最好成效，为集团挺进“世界500强”凝心聚力、增光添彩。

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省委主题教育巡回指导第十四组调研指导集团主题教育工作